Tchad : le nouveau bureau de la CCIAMA a pris fonction

La nouvelle équipe de la Chambre de commerce, d’industrie, d’agriculture, des mines et d’artisanat (CCIAMA) avec pour président Ali Adji Mahamat Seïd a officiellement pris fonction le 16 septembre 2020

Elle a été installée à l’issue d’une cérémonie de passation de service, présidée par Tahir Mourmo Adam, directeur général du ministère du développement industriel, commercial et de la promotion du secteur privé. Le nouveau président de la Chambre a indiqué que pour le, court et moyen terme, les grands chantiers qui vont mobiliser la réflexion de leur action sont de plusieurs types mais ils s’engagent tous pour l’avenir de leurs entreprises. « Nous nous impliquerons dans la définition d’un statut fiscal et social », souligne-t-il et ajoute qu’ : « il y a dans ce domaine, une véritable urgence à évoluer, à imaginer et mettre en œuvre »

Passant le témoin, le président sortant Tahir Mourmo Adam a estimé que son successeur comprendrait au mieux les enjeux, les pesanteurs et les multiples défis auxquels le bureau de la chambre fera face. Il indique avoir travaillé cinq ans durant avec le nouveau président.

Pour une économie forte, Ali Adji Mahamat Seïd président entrant de la CCIAMA invite à une synergie et un partage des connaissances. Il fait savoir qu’il a l’intention de redorer le blason de l’économie tchadienne.

Le nouveau président de la chambre a été élu vendredi dernier avec 65% de voix

Tchad : élection à la CCIAMA, 6 cas d’irrégularités sur 15 dossiers déposés

Suite à la requête de la plateforme Convergence économique dénonçant un cas d’irrégularité coté Alliance consensus, le ministre des commerces fait savoir qu’on dénombre 6 cas d’irrégularité au total. Les intéressés doivent réparer les manquements ce jour.

Des cas d’irrégularités ont été constatés par la plateforme Convergence économique, dans le processus du renouvellement du bureau exécutif du CCIAMA. Lee président de la plateforme Amir Adoudou Artine a adressé une requête au ministre du développement industriel, commercial et de la promotion du secteur privé, par ailleurs président de la commission électorale consulaire dénoncé les irrégularités de l’Alliance Consensus.

Convergence économique accuse son adversaire Alliance consensus de non-respect des critères de composition du bureau et des conditions d’éligibilités.

Selon l’arrêté n°53, article 9 portant organisation de l’élection du bureau exécutif de la Chambre de commerce, d’industrie, d’agriculture, des mines et d’artisanat,  chaque électeur se prononce sur la liste de son choix qui ne peut être présentée que si celle-ci réunit un nombre de candidat suffisant, conformément à l’article 64 du décret portant statut de la CCIAMA. « Sont éligibles au poste de membres du bureau exécutif de la CCIAMA, les membres de l’Assemblée générale remplissant les conditions suivantes. Avoir exercé une activité depuis au moins 3 ans dans une des sections, verser un droit de candidature non remboursable d’un montant d’un million, être propriétaire, actionnaire majoritaire, président-directeur ou directeur général de l’établissement qu’on est censé représenté.

C’est conformément à cet article que la plateforme convergence reproche l’autre liste d’irrégularité et donc irrecevable. D’après la requête, un candidat de la liste de l’Alliance consensus ne remplit pas les clauses d’éligibilité suscitées. La liste du membre d’une section de la plateforme mise en cause est incomplète.

Le ministre a accusé réception et fait savoir qu’au total 6 comportements d’irrégularités sur les 15 dossiers déposés ont été enregistrés. Ces derniers doivent réparer les manquements ce jour.

Tchad : lancement du projet Al Bouzhour

Ce projet vise à améliorer l’employabilité des jeunes et des femmes pour leur intégration durable dans le métier de la filière semence de qualité.

Ce lundi 27 janvier, a été lancé à N’Djamena, le projet de développement agricole et de formation, dénommé Al Bouzhour. Ledit projet s’inscrit dans le cadre du programme de l’Union européenne « ARCHIPELAGO ». L’initiative est une collaboration africaine et européenne pour la formation professionnelle.

La Chambre de commerce, d’industrie, d’agriculture, des mines et de l’artisanat (CCIAMA) du Tchad et la Chambre d’agriculture de Saône-et-Loire en France, ont répondu à l’appel à projets ARCHIPELAGO.

Tchad : le personnel de la CCIAMA menace d’aller en grève

Par un point de presse donné ce mercredi 27 février, l’UST/CCIAMA a soumis plusieurs recommandations aux responsables de la CCIAMA  relatives au processus de licenciement d’une partie du personnel.

Dans une correspondance N°432/CCIAMA/P/DG/NDJ/2018 du 04 décembre 2018, le président de la CCIAMA, AMIR ADOUDOU ARTINE, a informé le collège des délégués du personnel du licenciement pour des raisons économiques de 54 agents et cadres confondus. La liste a été jointe à la correspondance sus référencée.

Conformément à la législation de travail, le 12 décembre dernier, le collège des délégués s’est exprimé en soumettant à la hiérarchie quelques propositions qu’il estime pouvoir contribuer à déboucher sur des solutions idoines. Ouvrant ainsi la voie aux négociations entre les deux parties.

En janvier 2019, par une décision du président de l’institution, une commission tripartite a été mise sur place pour examiner le processus de licenciement. Par courrier n°28/CCIAMA/P/DG/NDJ/2019, le directeur a notifié le refus de participer à la réunion du 12 février 2019 qui devait aboutir à  une conclusion des négociations. Une semaine plus tard, l’inspecteur de travail de la commune de N’Djamena, partie prenante aux négociations, produit  le procès-verbal de fin de négociation.

Par ailleurs le constat de la situation actuelle de la CCIAMA, parlant du personnel et du cadre de travail, mérite de se pencher surtout la communication entre la commission tripartite qui reste déficitaire. Selon le secrétaire général de l’UST/CCIAMA, Mong-Mian Taingam Nicolas, affirme que « c’est la mise en mal de la politique du social, de la promotion de l’emploi, de la femme et de la jeunesse prônée par les plus hautes autorités du pays, mais aucune garantie donnée quant à la prise en compte réelle des droits sociaux de toutes concernées par la mesure ».

Par ailleurs le personnel porte à la connaissance de la tutelle les recommandations suivantes : la suspension de la mesure de licenciement, l’implication urgente et accrue du ministère et la prise en main de la situation, la reprise des négociations avec une implication judicieuse et impartiale de l’inspection de travail. La CCIAMA est un établissement public sous tutelle du ministère des mines, du développement industriel, commercial et de la promotion du secteur privé.

Le personnel de l’institution reste convaincu de la responsabilité dudit département. Le personnel se réserve par ailleurs le droit d’engager toutes les voies de recours possibles à cet effet.  Ce présent point de presse tient lieu de préavis de grève, a souligné le secrétaire de l’UST/CCIAMA